2013年山东省农业科学院所属事业单位公开招聘工作人员简章
(四)考核体检
按照招聘岗位,根据应聘人员的总成绩,由高分到低分以招聘人数1.2倍的比例,确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织考核体检。对考核体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核体检范围的人员中依次等额递补。院人事处组织成立考核体检工作小组,具体负责考核体检工作。
考核采取查阅档案、个别谈话等方式进行,应侧重于考察应聘人员思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等。体检原则上在省级医院进行,体检参照公务员录用体检通用标准执行。
(五)公示聘用
对考试、考核、体检合格的拟聘用人员,在省人力资源社会保障厅网站统一公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,报省人力资源社会保障厅审核备案,符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。
六、联系人及联系方式
1、各用人单位联系方式见详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
2、省农科院人事处联系方式
联系人:李萌 阴卫军 李峰
联系电话:0531-83179359
地址:济南市工业北路202号。
七、其他
其他未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅的文件规定执行。
省农业科学院
二〇一三年五月六日
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